Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей КСП
01.11.2018
Контрольно-счетная палата «
01» ноября 2018 года объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы согласно
приложению № 1.
Квалификационные требования, предъявляемые к должностям муниципальной службы, для замещения которых формируется кадровый резерв, согласно
приложению № 2.
Прием документов осуществляется по адресу
: г. Воронеж, ул. Средне - Московская, 10 с 01.11.2018 по 21.11.2018 с 9-00 до 18.00, пятница: с 9-00 до 16-45, перерыв с 13-00 до 13-45, кроме субботы и воскресенья.
Контактный телефон: 259-85-01, 252-07-79; факс: 259-90-56, адрес электронной почты:
info@kspvrn.ru.
Для участия в конкурсе кандидат представляет следующие документы:
- личное заявление
(приложение №3);
- письменное согласие на получение, обработку и передачу персональных данных по форме согласно
приложению № 4 к настоящему объявлению;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с приложением фотографии, а также по желанию гражданина - резюме;
- копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник предъявляется лично при подаче документов);
- копии документов, подтверждающих наличие необходимого образования, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копию трудовой книжки, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
- сведения о своих доходах (супруги (супруга) и несовершеннолетних детей) за календарный год, предшествующий году подачи документов для замещения должности муниципальной службы, а также сведения о своем имуществе и обязательствах имущественного характера (супруги (супруга) и несовершеннолетних детей) по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности муниципальной службы по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 №460;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году подачи документов для замещения должности муниципальной службы по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 №2867-р.
Первый этап конкурса проводится
«03» декабря 2018 года в
14 час. 30 мин. Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, устанавливает соответствие кандидатов квалификационным требованиям. Кандидаты, допущенные к участию в конкурсе во втором этапе, извещаются конкурсной комиссией о дате, месте и времени его проведения.
Второй этап конкурсного отбора проводится
«13» декабря 2018 года
в 14 час. 30 мин. в форме собеседования (тестирования) по перечню вопросов, согласно
приложению № 5.
Документы, представленные не в полном объеме, несвоевременно представленные документы или представленные с нарушением правил оформления, не рассматриваются.